Результати конкурсу

Жовківський районний суд Львівської області  повідомляє, що за результатами проведеного конкурсу на заміщення тимчасово вакантної посади державного службовця категорії В – секретар судового засідання,  який відбувся у період з 31.05.2019 року - 04.06.2018 року  переможцем конкурсу вважається Сагаль Дмитро Анатолійович, який  отримав 6,8 балів.

Другою за   за результатами конкурсу  на зайняття вакантної посади   є Термено Ольга  Андріїівна, яка отримала 6,6 бала за результатом проведеного конкурсу.  

Також,  за результатами проведеного конкурсу на заміщення  вакантної посади державного службовця категорії В – секретар суду,   що відбувся у період з 31.05.2019 року - 04.06.2018 року  переможцем конкурсу вважається Термено Ольга Андріїівна , яка  отримала  7,8 балів.

       Другим за підсумковим рейтенгом  на  згадану вище посаду є Сагаль Дмитро Анатолійович, який отримав 6,6 бала за результатом проведеного конкурсу.

           Кандидат Мацюк Юрій Володимирович  вважається таким, що конкурс не пройшов, оскільки на тесті набрав 0 балів.

         Відповідно до ст. 28 Закону України “Про державну службу” інформація про переможця конкурсу оприлюднюється на офіційних веб-сайтах центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, та державного органу, в якому проводився конкурс, не пізніше наступного робочого дня після підписання протоколу засідання конкурсної комісії відповідно до Порядку проведення конкурсу.

 Служба управління персоналом державного органу, в якому проводився конкурс, надсилає кожному кандидату письмове повідомлення про результати конкурсу протягом п’яти календарних днів з дня їх оприлюднення.

  Учасник конкурсу, який не пройшов конкурсний відбір, має право оскаржити рішення конкурсної комісії щодо конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорій "Б" і "В" - до центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, або до суду.

Скарга на рішення конкурсної комісії подається не пізніше ніж через 10 календарних днів з дня отримання письмового повідомлення про результати конкурсу.

Учасник конкурсу, який оскаржує рішення конкурсної комісії, зобов’язаний повідомити про це відповідну конкурсну комісію з наданням копії скарги.

Про результати розгляду скарги центральний орган виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, повідомляє учасника конкурсу, який подав скаргу, не пізніше 14 календарних днів з дня надходження скарги та в разі встановлення факту порушення направляє керівнику державної служби в державному органі, в якому проводився конкурс, обов’язкову для виконання вимогу про скасування результатів конкурсу.

Згідно ст. 29. Закону України “Про державну службу”-   другий за результатами конкурсу кандидат на зайняття вакантної посади державної служби має право на призначення на таку посаду протягом одного року з дня проведення конкурсу, якщо посада стане вакантною, а також у разі, якщо переможець конкурсу відмовився від зайняття посади або йому відмовлено у призначенні на посаду за результатами спеціальної перевірки.

Інформація про те, що відповідна посада стала вакантною, повідомляється другому за результатами конкурсу кандидату протягом п’яти календарних днів.